Management & RH

Manager à distance

Grâce à ce module, vos managers maîtriseront les postures spécifiques à l’éloignement pour soutenir la performance de leur équipe. Ils apprendront à instaurer un cadre de confiance, à maintenir un engagement fort malgré l’éloignement et à instaurer des rituels de communication sains pour prévenir l’épuisement numérique et garantir l’équilibre de chacun.

Découvrez le programme

Public cible

Managers

Prérequis

Avoir suivi le e-learning

Délais d'accès

Selon vos besoins, les délais varient entre 2 semaines et 3 mois

Validation

Taux de réussite de 80% minimum

Tarification

A partir de 30€ HT. Devis personnalisé sur demande.

Objectifs pédagogiques

A l'issue de cette formation, vos équipes sauront :

Structurer un cadre de management hybride en vous appuyant sur les 3 piliers du management à distance pour maintenir l'engagement et la performance de votre équipe sur le long terme

Garantir l'application du droit à la déconnexion en définissant des règles de communication claires pour préserver l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle

Repérer les signaux faibles de désengagement ou de détresse chez vos collaborateurs à distance afin de déclencher les actions de soutien appropriées

Réguler l'usage des outils de collaboration à distance au sein de votre équipe pour limiter les effets de la "Zoom fatigue" et l'épuisement des capacités de concentration et d'attention de vos collaborateurs

Modalités et durée

E-learning de

30 minutes

Blended Learning

Contenu

Les 3 piliers du management à distance durable

Détecter et gérer les signaux faibles

Comprendre la "Zoom fatigue" pour la prévenir

Le "blurring" et le droit à la déconnexion

Disponible sur demande sur

Articulate

TeachOnMars

Beedeez

Rise UP

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C'est inclusif !

Nous concevons des formations accessibles à toutes et tous. Nous adaptons chaque contenu de formation aux personnes en situation de handicap sur demande. Vous pouvez contacter notre référente handicap : betty@innovakademy.com.

C'est gagné !

À la fin de chaque formation, une évaluation des connaissances est à réaliser. Un taux de réussite de 80 % minimum est nécessaire pour valider cette formation et recevoir une attestation personnalisée.

C'est pratique !

Nos formations offrent une grande flexibilité et autonomie. La formation s'adapte désormais à l'emploi du temps et à l'équipement de vos apprenants et non l'inverse !